ポテンシャル止まりの人材を❝戦力❞へ変える研修３泊４日「リーダーへの道」

「なんとなく物足りない」そんなリーダー又は候補の方へ。
この研修は、リーダーとしての自分自身と、とことん向き合い、
❝期待はしている❞で終わらせない、変化を生む公開型のリーダー研修です。

対象：中堅社員 ・ 管理者 ・ 上級幹部

公開型研修

離職ゼロを目指し、“働きがい”を育てる若手社員・定着力強化研修

若手社員の離職率が高まる中、企業の持続的成長には“定着”が不可欠です。
本研修では、自らの価値を実感し、職場への信頼と期待を育むことで、長期的な活躍を促します。
実践的なワークと対話を通じて、働く意味を再発見し、組織とのつながりを深めます。

対象：新入社員 ・ 若手社員

オーダーメイド研修

働く意味が見えると、日々の仕事が変わるキャリアデザイン研修

将来を見据えて働く視点を養い、自分の強みや会社の方向性を再確認。
グループワークを通じて前向きな意識を育み、離職防止にもつながるキャリア研修です。

対象：若手社員 ・ 中堅社員 ・ 管理者 ・ 全階層

オーダーメイド研修

未然に防ぐ力が職場を守るハラスメント防止研修

正しい知識を基にした実践的なワークを通じて、意識と行動の変化を促進。
心理的安全性のある職場づくりと良好な関係構築を支援します。

対象：全階層

オーダーメイド研修

効果的にマネジメントを行い、組織全体の成果を向上管理職のマネジメント力向上　パッケージ研修（全６回コース ）

管理職に必要なマネジメントスキルを強化する研修です。
業務の効率化やチームの モチベーション向上、部下の育成を効果的に行うための実践的なスキルを学びます。

対象：管理者 ・ 上級幹部