Human Ability Development

自然の中で主体性を育むキャリアサバイバルキャンプ

対象:全階層

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開放的な空間で会社の今後を考える時間を作りませんか?

社員が「ありたい姿」を想い、会社の「あるべき姿」を理解し、社員と会社がともに成長する、Win-Winなキャリアプランを描くことをゴールとします。

研修の効果

  1. 社員の『ありたい姿』を想い、 主体的にキャリアを描く
  2. 会社の『あるべき姿』を理解し、貢献意欲を高める
  3. 『Win-Win思考』を身に着け、 個と組織の成長を両立する

全体のプログラム

Day1|
①キャリアデザイン(社員の想い)
  →メンバーとの対話、対比を通じて、自己理解を深める
②企業理念の理解(会社の期待)
  →企業理念を自分事化して、会社のあるべき姿に共感する
③星空トーク(夢を語る)
  →叶えたい自分の夢をメンバーと共有し、絆を深める

Day2|
①フィールドワーク(Win-Win思考)
  →社員の「ありたい姿」と会社の「あるべき姿」との両立を目指す考え方を身に着ける
②デザイン思考(創造力を育む)
  →社員の「ありたい姿」と会社の「あるべき姿」の共通点を見つけ、
   相違点を組み合わせ、常識にとらわれずに新しい第3の姿を描く
③青空トーク(決意を語る)
  →目標と計画を言語化し、メンバーと共有することで、実行する決意を高める

研修会場

施設名:Fun Space 芦ノ湖キャンプ村 レイクサイドヴィラ
所在地:神奈川県足柄下郡箱根町元箱根
https://campmura.com/

ここがポイント!

担当講師 上田 秀人

上田 秀人

キャリアサバイバルキャンプでは、「自然の力を活かした実践的な体験」や「心身をリフレッシュさせる環境」を提供いたします。自分の「ありたい姿」を見つめ直し、会社の「あるべき姿」に共感し、相互理解を深め、組織全体の一体感を高めます。
アウトドア型研修でマンネリ化した研修を改善しませんか?

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